Formación de Evaluadores de Competencias Laborales
En Sample CategoryAcerca de esta clase
Curso de capacitación 1
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Glosario de Competencias Laborales
Que es un evaluador de competencias Laborales
Conoce algunos documentos de referencia
Conoce el Código de Ética de los Evaluadores
El Decálogo del Evaluador de Competencias
Que son las competencias Laborales
Como podemos ofrecer servicios de evaluación de competencias laborales
Conoce las políticas de Conocer sobre los servicios que se ofrecen a los usuarios
Este documento te ayudará a conocer cual es el tiempo obligado que tienes para resguardar documentos de tus candidatos o clientes
En esta Actividad te pedimos que puedas realizar una búsqueda de los certificados que piden los clientes para orientarles
Fin de la Unidad 1
Primero debemos conocer al candidato, vamos a revisar algunos consejos
Conoce como poder resolver las dudas al candidato
Conoce los derechos y obligaciones que los usuarios tienen
Vamos a conocer que es un plan de Evaluación
Revisa y descarga el proceso del plan de evaluación
Conoce que es el plan de evaluación y como llenarlo
Consejos para dar una mejor atención al candidato
La ficha de registro es un elemento importante para poder formalizar el proceso de evaluación
Vamos a preparar el proceso de evaluación, informando plenamente como se va a llevar a cabo
Resumen de los puntos de aprendizaje de la unidad
Que es el portafolio de evidencias, vamos a conocerlo
Vamos a revisar como podemos organizarnos para recopilar las evidencias del candidato
Reporte de evidencia histórica
Conoce los criterios para la incorporación de evidencia histórica
Obteniendo el resultado de la evaluación
Como podemos realizar y emitir el juicio de competencia
Compartiendo como podemos revisar los resultados de la evaluación
¿Que es la cédula de evaluación?
